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遇到哪些情形可以申请劳动仲裁?

小许是一名新手HR,最近正跟着HR主管处理一起公司前员工因加班工资未足额支付而与公司发生的劳动争议。小许在学习的同时,也产生了疑问,究竟遇到哪些情形或者问题可以去申请劳动仲裁呢?

工作中受惊吓从梯子摔落受伤,是否算工伤?

小汪是一家电信公司的维修人员。上个月公司接到市民电话,说某小区的通信电缆出现问题,需要及时维修,于是便派小汪和小李前往。

在外地开会期间受伤,是否算工伤?

萧女士是某信息技术公司的财务,最近由于工作需要到外地参加会议。在会议中场休息期间,萧女士在下楼梯时不小心摔伤,造成多处骨折。仁仁博士,像萧女士这样,在到外地开会期间受伤的,能认定工伤吗?

产假期间只发基本工资合法吗?人社局回复了!

在日常工作生活中,很多公司都是把工资拆分为基本工资与绩效工资。一般员工达到一定的标准,就能领取绩效工资。但是如果女职工休产假,那么自然就不存在绩效考核了,那还需要发绩效工资吗?

节假日上街发传单被撞伤,是否算工伤?

小齐是一家房产中介的销售,从事房屋租售工作。今年五一期间,小齐受主管指派在某路口发传单进行宣传时,因交通事故受伤。交通事故经认定,小齐并无责任。

专业学历、任职资历与职称的对应关系是怎样的?哪里可以查询?

职称一直是小伙伴微信留言中的热点。本周粒粒博士和仁仁博士将为大家集中解读关于职称的常见及热门问题。想了解的小伙伴记得要来听课哦!

哪些人可以申报职称?

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什么是职称?职称有哪些系列和专业?

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去年入职,今年有没有年休假?

去年7月,刚刚大学毕业的欢欢拿到了一家酒店的offer,从事前厅部经理助理工作。今年6月底欢欢就工作满1年了。最近她询问公司HR,自己下半年可以不可以请年休假了,HR表示具体还要看欢欢的表现。

不定时工作制享受带薪年休假吗?

小徐是一家医疗器械公司的销售,工作4年多了,整天忙忙碌碌,所在的工作岗位经审批为不定时工作制。最近他感觉身体疲累加上淡季,向公司提出休年休假。公司HR回复说,他的岗位是不定时工作制,因此没有年休假。
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