员工提交辞职申请后反悔，可以撤销辞职申请吗？
解除权作为一种形成权不可以撤销，只有解除通知送达对方当事人之前或者送达之时才可以撤回；已送达用人单位的解除通知的撤销，必须获得用人单位的同意。
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一般的补偿金计算方法以工作年限进行计算，工作一年，可以获得1个月的工资作为补偿，工作2年可以获得2个月的工资补偿，以此类推； 6个月以下按工作半年计算，可以获得半个月的赔偿；工作6个月以上但不满1年
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本案中，员工因公司班车迟到，为避免工时、工资少算，自身劳动权益受损采取相应行为，事出有因且情有可原，根据劳动法原则，不宜参照适用用人单位的相关规章制度。